一、企业简介

中国二冶集团有限公司，成立于1956 年，是世界 500强--中国五矿以及中国中冶旗下的核心骨干子企业，是内蒙古自治区唯一一家驻地建筑央企，也是内蒙古自治区最大、综合实力最强的建筑施工企业。目前公司已经发展成集工程总承包、项目投融资、房地产开发、钢结构及装备制造为一体的大型综合企业集团。公司具有房屋建筑工程施工、冶炼工程施工总承包特级、建筑行业和冶金行业设计甲级，是内蒙古自治区唯一一家“双特双甲”企业。同时，还具有公路、市政公用、矿山、机电、钢结构、建筑装修装饰、地基基础、防水防腐保温工程、建筑机电安装 9 个总承包和专业承包一级资质。近年来，中国二冶加快战略转型，确立了“四梁八柱”业务板块体系，从工业领域逐步进军中高端房建及棚户区建设、公路交通、市政环保、钢结构等领域，并由过去单一的工程总承包模式向投建一体化和城市建设运营综合服务商转变

二、招收专业

（一）工程技术类：土木工程、工程管理、工程力学、

城市地下空间工程、地下与隧道工程技术、道路桥梁与渡河工程、交通工程、安全工程、地质工程、测绘工程、建筑工程技术、给排水工程、建筑环境与能源应用工程、电气工程、建筑电气与智能化、机械制造及其自动化、冶金工程、采矿工程、公路工程试验检测等相关专业。

（二）工程设计类：建筑设计、工程力学、建筑学、给水排水、城乡规划、风景园林、交通桥梁、结构工程、电气工程、环境工程、岩土工程等相关专业。

（三）经营管理类：工程造价、工程管理、市场营销及相关专业。

（四）物资采购管理类：信息管理与信息系统、材料科学与工程、电子商务、物流管理等相关专业。

（五）财务类：会计学、财务管理。

（六）综合管理类：文秘、汉语言文学、中文、法学、新闻学、人力资源管理、行政管理、工商管理、企业管理、经济学、计算机、网络工程、软件工程。

三、应聘要求：

（一）具有国家全日制普通高等院校本科及以上学历（建筑工程技术、安全工程、工程测量放宽至大专学历），“211”、“985”等一本院校及以上本科毕业生、硕士、博士毕业生从优录取；

（二）毕业生所学专业与需求专业相匹配；

（三）身体健康、品行端正、有良好的团队合作精神、沟通能力，能够吃苦耐劳，适应施工企业的工作环境；

（四）成绩优良、党员、优秀学生干部优先录用。

四、薪酬福利

（一）公司提供具有行业竞争力的薪酬福利待遇，本科学历工资标准按公司薪酬办法执行，硕士研究生工资标准按主管副职待遇执行，博士研究生工资面议。

（二）公司为员工办理五险一金，还可根据自愿参加企业年金。

（三）公司提供免费食宿，按规定享受绩效奖金、项目预兑现，项目分红、外地施工津贴、高温津贴、通讯津贴、职称津贴、执业资格津贴、租房补贴、工龄工资、定期体检、岗前培训、职业提升培训等。

（四）按国家规定享受法定节假日待遇，并公司规定享受差旅费报销。

（五）凡来我公司工作的应届大学生给予住房补贴，标准为：博士研究生9600 元/年，硕士研究生 7200 元/年，985、211 本科生 6000 元/年，本科生 4800 元/年，大专生 3600 元/年。生活补贴按月发放，补贴期限为三年。

（六）公司协助符合条件的优秀大学生人员根据《包头市大学生集聚计划》申领相关待遇。生活补贴：给予博士研究生每月补贴1000 元，硕士研究生每月补贴
600 元，“985”和“211”院校优秀本科生每月补贴 400 元，补贴期限 3 年；购房补贴：博士研究生
20 万元，硕士研究生 10 万元，“985”和“211”院校优秀本科生 8 万元；租房补贴：博士研究生前三年每年 3 万元、后三年减半，硕士研究生前两年每年 2万元、后两年减半；“985”和“211”院校优秀本科生第一年 1.5 万元、第二年减半。

五、招聘程序

（一）对在各大院校双选会、宣讲会的应聘者，采取简历投递→初选→面试→签订三方协议；

（二）对网上报名毕业生，采取简历投递→初选→面试（网络、电话）→签订三方协议。

六、校园招聘

宣讲时间：2019-09-19 14:30-17:30

宣讲地点：J7-111