为引导毕业生积极求职主动就业，提高求职技能，增强职场竞争力，10月10日-11月10日艺术学院组织开展“职场赋能”主题活动月。活动月共开展脑中有“数”、手中有“术”、心中有“束”三个主题专场，从就业意向调研、职业生涯规划、职业倾向测评、简历制作、面试辅导、参军入伍动员与政策宣讲等方面开展系列活动，为毕业生求职择业赋能助力。

北森测评赋能学生职业认知，做到脑中有“数”。组织2023届应届毕业生认真使用北森生涯教育一体化平台，辅导员老师与同学们共同解读测评报告，分析职业倾向。为同学分享“职业锚”、“职业价值观”、“职业倾向”等职业规划知识，借助测评大数据，引导同学们树立切实可行的求职目标。

“职涯起航”讲座赋能求职过程，做到手中有“术”。10月10日-20日，分专业密集召开五场专题讲座，辅导员老师结合大数据分析，先后从大学生就业力、2023秋季招聘情况分析、大学生求职倾向等方面向同学们介绍了当前的就业环境。并以往届学生的简历为范本，指出简历要包括基本信息、教育背景、实习经历、校园经历及专业特长这几个要点，指导同学们将简历内容模块化，模块化内容标准化，标准化内容定制化，根据求职目标不同有针对性组合，做到个性化匹配，同时鼓励动员同学们积极参加宣讲会，将每一次宣讲会作为一次宝贵学习机会，积累求职面试经验。

求职中的陷阱案例学习赋能法律意识，做到脑中有“束”。面对激烈的求职竞争，不少同学感到了求职压力，部分同学动起了歪心思，想到了走捷径，这也给不法分子提供了可趁之机。为绷紧大家防诈骗防上当的弦，通过案例分析讲解，为同学们讲解了“求职保证金”、“体检费”、“新型传销”等求职过程中出现的诈骗现象，同时宣传普及《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国合同法》（法律已失效）等法律法规，共同学习法律知识，提高防范意识，为毕业生求职就业保驾护航。

通过举办“职场赋能”主题活动月进一步调动同学们求职就业的主动性积极性，通过赋能求职就业技巧，助力同学们找到心仪的工作。（通讯员：李云坤、于靖雯）